Beschäftigen Sie Fragen wie …

  • "Wie soll ich mit meiner Lücke im Lebenslauf umgehen?"
  • "Warum bekomme ich nur Absagen, manchmal gar keine Reaktion?"
  • "Wie soll ich  mit meiner fehlenden Erfahrung umgehen?"
  • "Ich passe so gut auf die Stelle, warum lädt man mich nicht ein?"
  • "Ich schaffe es immer in die erste Runde und erhalte dann eine Absage! Warum?"
  • "Wie gestaltet sich ein Bewerbungsgespräch oder ein Hearing? Wie soll ich das durchstehen?"

Was ist Bewerbungs-coaching?

Sich erfolgreich zu bewerben, ist ein Prozess, für den man sich eine Strategie zurechtlegen muss.

Wenn man sich anfänglich ausreichend Gedanken darüber macht, welche Strategie erfolgreich sein kann, wendet man von vornherein die richtigen Werkzeuge an und spart Zeit, Geld und Nerven.

Wir finden in einem Bewerbungscoaching gemeinsam heraus, für welche Jobs Sie geeignet sind und für welche Sie gute Chancen im Bewerbungsprozess haben werden.

Wir werden gemeinsam erfolgreiche Tricks anwenden, um Ihre Bewerbungsunterlagen zu optimieren. Auf Wunsch erstelle auch ich Ihren Lebenslauf, oder Ihr Motivationsschreiben oder sogar beides.

Im Bewerbungscoaching geben ich Ihnen Tipps und Tricks, um den Bewerbungsprozess so kurz als möglich zu gestalten.

Was bringt Bewerbungs-coaching?

Ca. die Hälfte meiner Klienten erhält laufend Absagen, weil Sie sich für die falschen Jobs bewerben.

Ich helfe Ihnen in einem Bewerbungscoaching, die richtige Bewerbungsstrategie zu finden, indem ich  einschätze, ob die Jobs für die Sie sich bewerben, aufgrund Ihrer Persönlichkeit, Ihrer Ausbildung oder Ihrer Erfahrung tatsächlich zu Ihnen passen.

Mit der richtigen Bewerbungsstrategie und passenden, ansprechenden Bewerbungsunterlagen verspreche ich Ihnen, dass Sie rasch zum Bewerbungsgespräch eingeladen werden. 97% meiner Kunden berichten von Einladungen zum Bewerbungsgespräch binnen weniger Tage! Sparen Sie also Zeit und Nerven!

Sehr viele Kunden trauen sich nach einem Bewerbungscoaching mehr Gehalt zu verlangen, als Sie es ursprünglich getan hätten. Ein Coaching kann Ihnen also helfen, langfristig mehr zu verdienen! Eine gute Investion in die Zukunft!

Wie läuft Bewerbungs-coaching ab?

Da der Bewerbungsprozess verschiedene Stadien hat, können die Gründe für Absagen vielfältig sein.

Um herauszufinden, woran es in Ihrem speziellen Fall liegen könnte, führen wir ein Telefonat in dem Sie mir Ihre Situation schildern. In vielen Fällen kann ich durch gezieltes Nachfragen sehr schnell herausfinden, woran es scheitert.

Um mir ein vollständiges Bild machen zu können, ersuche ich um vertrauliche Übermittlung Ihrer Bewerbungsunterlagen. Aufgrund der folgenden Einschätzung empfehle ich Ihnen die weitere Vorgangsweise.

Im Anschluss vereinbaren wir einen Termin für ein Bewerbungscoaching, wenn ich ein Karrierecoaching oder die Optimierung Ihrer Bewerbungsunterlagen ausgeschlossen habe.

Spätestens in diesem persönlichen Gespräch - gerne auch per Skype -  finde ich heraus, was der Grund für Ihre Absagen ist.