Haben Sie schon einmal von einen Feel Good Manager gehört?Mit der Digitalisierung und der Globalisierung verändert sich unsere Gesellschaft. Diese Veränderung wirkt sich in vielen Lebensbereichen aus. In der Arbeitswelt […]
Über Führung, Management und Leadership wird viel geredet. Oft werden die Voraussetzungen guter Führung diskutiert. (Welche Eigenschaften und Fähigkeiten ein Leader mitbringen soll, können Sie übrigens hier nachlesen.) In Führungskräftetrainings […]
Stehen Sie als Manager kurz vor dem BurnOut? Haben Sie das Gefühl, dass ohne Sie nichts geht? Sind Ihre Mitarbeiter total unselbstständig und fragen jedes Detail nach? Wenn Sie diese […]
Ein Klient erzählte mir einmal, dass er in einem Vorstellungsgespräch als Projektmanager abseits aller sonstigen Fragen aufgefordert wurde, einen Papierflieger zu bauen. Dazu erhielt er eine Anleitung, wie der Flieger […]
Eine der zentralen Fragen im Bewerbungsgespräch ist die nach Ihren Stärken und Schwächen! Wenn auch manchen Menschen vielleicht noch relativ leicht fällt, ihre Stärken zu benennen, tun sich fast alle […]
Viele Menschen denken an Esoterik, wenn Sie vom systemischen Coaching im Businesskontext hören. Als ich einmal einer Kundin gegenüber erwähnte, dass wir uns über eine Aufstellung ansehen, wie ihr Team […]
Präsentationsfolien eines Pitchs (z.B. Startup Pitch) werden “Pitch Deck” genannt. Mit Hilfe dieser Folien versuchen Startups bzw. Unternehmensgründer Investoren von ihrer Idee zu überzeugen. Sie werden im Regelfall in einem Präsentationsprogramm […]
Elevator Pitch kommt aus dem Englischen und bedeutet übersetzt „Aufzugspräsentation“. Der Pitch ist eine Kurzpräsentation, die zwischen 30 Sekunden und längstens zwei Minuten dauern sollte. Der Grundgedanke basiert auf dem […]
Im Unterschied zum Elevator Pitch ist der Startup Pitch zeitlich nicht so stark limitiert und zeichnet sich dadurch aus, dass meistens Präsentationen als Hilfsmittel eingesetzt werden können. Der Startup Pitch […]
Die meisten Bewerber, die nicht in der glücklichen Lage sind, dass sich Headhunter um sie reißen – und wer ist das schon – kommen bei der Frage ums Gehalt schnell […]